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Holz-Lesezeichen FUNNY ANIMALS 4-fach sortiert: mit lustigen Tierköpfen und Lineal auf der Rückseite der Buchclips Artikelnummer: 274251 Gewicht: 0,008 kg Maße: 12,8 x 2,8 cm Verpackungseinheit: 480 Zolltarifnummer: 44219999990 Druckbereich: Tampondruck: 10 x 10 mm K1+H2 (4)

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Aktives Vertriebs-Coaching beginnt an der Stelle, an der die Wirkung eines Vertriebstrainings endet und stützt alle Bereiche eines Vertriebes. Das sind neben den Vertriebsgesprächen auch die innere Einstellung und Haltung, Führung und Steuerung der Aktivitäten Ihrer Vertriebsmitarbeiter. Ebenso die Zusammenarbeit innerhalb des Vertriebsteams und die Planung im Tagesgeschäft. Im Vertriebscoaching erarbeiten wir gemeinsam für Ihre Vertriebsmitarbeiter einen persönlich, erfolgreichen Verkaufsstil. Wir legen Veränderungsziele fest und führen individuelle Übungen durch, um die Persönlichkeit weiter zu entwickeln. Das Coaching kann direkt am Arbeitsplatz, in separaten Räumen oder im optimalen Fall im Außendienst beim Kunden vor Ort durchgeführt werden. Vertriebscoaching in Ihrem Unternehmen ist besonders effektiv wenn: • Ihr Vertriebsteam maximale Erfolge im Verkauf erzielen soll. • Ihr Vertriebsteam lukrative Verkaufsabschlüsse erzielen und langfristige partnerschaftliche Kundenbeziehungen aufbauen soll. • Ihre Vertriebsmitarbeiter sehr unterschiedlich persönlich entwickelt sind und differenziertes Fachwissen aufweisen. • In Ihrem Vertriebsteam Konflikte existieren die sich negativ auf die Vertriebsleistung auswirken.

Sie können uns beauftragen, eine freiwillige Prüfung Ihres Jahresabschlusses durchzuführen. Als Kapitalgeber oder Aufsichtsperson haben Sie oft ein gesteigertes Interesse an solchen Prüfungen. Damit erlangen Sie ein hohes Maß an Sicherheit, dass der Jahresabschluss die Lage des Unternehmens entsprechend den einschlägigen Vorschriften richtig abbildet. Wir bestätigen mit unserem Berufssiegel, dass wir die Prüfungen nach den durch das Gesetz und das Institut der Wirtschaftsprüfer aufgestellten Standards durchführen und im Prüfungsbericht sowie im Prüfungsurteil über die Prüfung und deren Ergebnis im berufsüblichen Umfang berichten.

Vom Big Picture zur konkreten Umsetzung UNTERNEHMENS- & KULTURENTWICKLUNG WIR ENTWICKELN UND BEGLEITEN: # Vision, Werte und Leitbilder # Kulturarbeit im beruflichen Alltag und Betriebsklima # Re- und Umstrukturierungsmaßnahmen # Changemanagement Prozesse & Projekte STRUKTURIERTE PERSONALENTWICKLUNG WIR STÄRKEN UND IMPLEMENTIEREN: # Unternehmensakademien # Weiterbildungsprogramme # Programm- und Lernarchitekturen

Wenn Sie wissen wollen, wo Sie stehen? Wenn Sie ihre Wertschätzung der Belegschaft gegenüber ausdrücken wollen. Dann ist unser Büro-/AS-Check genau das Richtige für Sie. Jeder, der einen Mitarbeiter beschäftigt (inkl. Teilzeit/Leiharbeiter:Innen), ist dazu verpflichtet, bestimmte organisatorische Maßnahmen zur Arbeitssicherheit zu treffen. Zu Mitarbeitern zählen auch Minijober, geringfügig Beschäftigte, Aushilfen, Fremdfirmen, etc. Sie erhalten im Abschlussgespräch, konkrete Anhaltspunkte für die Umsetzung von Maßnahmen. Die für eine schnelle Verbesserung der Arbeitssituation im Verwaltungs-Bereich sorgen. Vorgehen: 1. Vorgespräch 2. Dokumenteneinsicht 3. Begehung und Interviews 4. Abschlussgespräch 5. Bericht (optional) Fragen Sie auch nach unseren anderen CHECKs (u.a. für prod. Gewerbe, Handel & Logisitk, etc.).

In den Bereichen Rechnungswesen, Steuern und Recht unterstützen unsere Fachleute die internationalen Geschäftsabläufe von weltweit tätigen Unternehmen.

Teppich- und Polsterreinigung in Mülheim an der Ruhr und Umgebung Ihre Teppichböden oder Polstermöbel sind durch permanente Beanspruchung verunreinigt? Staub von drinnen und Dreck von draußen haben sich festgesetzt und Sie sind auf der Suche nach einer schnellen und qualitativ hochwertigen Lösung? Dann sind Sie bei BLESS Gebäudedienste aus Mülheim an der Ruhr genau richtig. Wir untersuchen Ihren Teppichbelag und Ihre Polster und ebenso deren Struktur und Herstellungsart. Anschließend beseitigen wir sowohl die oberflächlichen Verunreinigungen als auch die tief in den Aufbau eingedrungenen Schmutzpartikel sowie eventuelle Keime und Bakterien. Dabei gehen wir sehr schonend vor damit Ihre Teppiche und Ihre Polster anschließend wieder aussehen wie am ersten Tag. Egal aus welchem Bereich Sie kommen, ob Büro- und Verwaltungsgebäude, Industrie-, Lager-, Produktions- und Messehallen, Krankenhäusern, Altenheimen, Gaststätten, Ladenlokalen, Teppichhäusern oder Privathäusern, wir führen Ihre Reinigung durch. Um Sie zu bestmöglich zu entlasten, holen wir auf Wunsch Ihre aufliegenden Teppichböden ab und stellen Ihnen diese nach der Reinigung wieder zu. Somit ersparen Sie sich den Platz und den zeitlichen Aufwand vor Ort. BLESS Gebäudedienste ist Ihr kompetenter Ansprechpartner für: Unterhalts-, Zwischen- und Grundreinigung von textilen Bodenbelägen Detachur (Fleckenentfernung) von textilen Oberflächen Reinigung von textilen Wandbelägen Reinigung von Polstermöbeln

Sie suchen nach einer zuverlässigen Umzugsfirma, weil Sie selbst keine Zeit oder Lust haben? Wir erledigen das für Sie! Mit unserem Umzugsservice bieten wir Ihnen einen stressfreien Umzug zu geringen Kosten.

Unser Know-How im Bereich von QM Systemen ermöglicht es uns, Effektivitäts- und Effizienzsteigerungen bei der operativen Abwicklung der QM-Aktivitäten beim Kunden zu erzielen. Wir bieten Vor-Ort Präsenz sowie regelmäßige Abstimmungen mit den internen Verantwortlichen, um die QM-Dokumentation auf dem aktuellen Stand zu halten, Qualitätsprobleme zu koordinieren und den kontinuierlichen Verbesserungsprozess voranzutreiben. Durch die externe Durchführung von internen Audits erhalten Sie einen neutralen und objektiven Blick auf die Wirksamkeit Ihrer Unternehmensprozesse. Dadurch können wir neue Impulse und Sichtweisen zur Qualitätsverbesserung sowie zur Optimierung von Zeit, Ressourcen und Kosten nutzen. Je nach Bedarf begleiten wir als externe Qualitätsmanager auch Kundenaudits, Überwachungs- und Abnahmetermine und stehen jederzeit als Experten für sämtliche Qualitätsthemen zur Verfügung. Dank unseres breit aufgestellten Beraterteams im Hintergrund sind wir permanent verfügbar und flexibel. Wir arbeiten professionell und mit Freude an der Entwicklung von Organisationen. Dank unserer langjährigen Erfahrung im Aufbau und in der Begleitung von Managementsystemen können wir maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen finden.

Wir beraten, planen, packen, lagern und befördern nach Ihren Bedürfnissen und mit unserer Erfahrung Wenn Ihr Unternehmen einen Standortwechsel plant, ein Archiv verlagert wird oder auch nur ein paar Möbel umgestellt werden sollen; dann benötigen Sie einen kompetenten und zuverlässigen Partner, der diese Aufgaben einwandfrei erledigt. Sie sind in Ihrer Firma für die reibungslose Abwicklung zuständig, und EUROMOVERS steht Ihnen hierfür als starker Partner zur Verfügung. Für die Realisierung eines Gewerbeumzugs oder Büroumzug reicht keine Standardlösung. Vielmehr sprechen wir mit Ihnen, lernen die besonderen Vorgaben und Wünsche kennen, und erarbeiten ein maßgeschneidertes Konzept mit System. Wir verfügen nicht nur über die geeigneten Fahrzeuge sondern auch über technisches Equipment wie z.B. Außenaufzüge oder spezielle Transportsysteme für Computer und Akten. Lassen Sie sich von unseren Möglichkeiten überraschen und überzeugen. Auch komplette Industrieverlagerungen kann EUROMOVERS mit Kompetenz und Professionalität anbieten. Von der Inventarerfassung, über die Planung bis zur Durchführung überlassen wir nichts dem Zufall.

Ähnlich wie bei der Einführung agiler Prozesse in der Projektarbeit sind auch agil nutzbare Büroflächen nicht per se klar und für jeden sinnhaft nutzbar. Die Visualisierung von Flächenbedarf, Nutzungsmöglichkeiten und Variantenreichtum bilden oft den essentiellen Teil einer Planung agiler Büroflächen. Wir übersetzen das „Fachchinesisch“ in klare Analysecharts und Bilder, die zukünftige agile Arbeit im Unternehmen auf die Büroflächen projizieren.

Private Steuererklärungen aller Art Betriebliche Steuererklärungen aller Art Prüfung von Steuerbescheiden Verhandlungen mit Steuerbehörden Rechtsmittel, aussergerichtlich und gerichtlich Steuerliche Erbschafts- und Schenkungsberatungen Betreuung bei Betriebsprüfungen Steuerliche Vertragsgestaltung und -prüfung Steuerliche Beratung zur Rechtsformwahl Steuerplanung zur Reduzierung der Steuerbelastung

Die Steuerberaterkanzlei wurde im Jahre 1989 von den Steuerberatern Hans-Peter Rückle und Jörg Ellinger übernommen. Im Jahre 2011 kam Steuerberater Michael Rückle in die Kanzlei. Von Anfang an haben sich Mandantenstamm, Mitarbeiterzahl und natürlich auch Qualifikationen und Erfahrungen der Kanzlei konsequent weiterentwickelt. Heute kümmern sich neben den Geschäftsführern rund 25 Mitarbeiter um Mandanten aus allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens. Zu unseren Auftraggebern zählen neben Privatpersonen und Mittelständlern auch Freiberufler, Handwerker, Mediziner oder Gewerbetreibende aus den verschiedensten Branchen. Sie alle erhalten eine absolut individuelle Beratung und können dabei von der ständigen fachlichen Weiterbildung unseres Teams profitieren, denn eine Begleitung auf dem aktuellsten Stand der Gesetzgebung ist bei Ellinger & Rückle keine Frage von Zeit oder Geld, sondern eine selbstverständliche Geschäftsgrundlage.

Materialien für den Levelaufbau entlang der Anforderungen des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen sowie für die Alltagskommunikation vor Ort, die Reise und zum Kennenlernen von Kultur, Bräuchen und Redewendungen.

Work-Life-Balance – Auswirkungen auf die Unternehmen Work-Life-Balance ist ein Konzept, das immer mehr an Bedeutung gewinnt. Es bezieht sich auf das Gleichgewicht zwischen Arbeits- und Privatleben, das von Mitarbeitern angestrebt wird. Eine gute Work-Life-Balance kann positive Auswirkungen auf die Mitarbeiter und auch auf die Unternehmen haben. Unternehmen, die ihren Mitarbeitern eine gesunde Work-Life-Balance ermöglichen, können von verschiedenen Vorteilen profitieren. Erstens kann dies die Mitarbeiterzufriedenheit steigern. Wenn Mitarbeiter genügend Zeit für ihre persönlichen Interessen und Beziehungen haben, sind sie in der Regel motivierter und engagierter bei der Arbeit. Sie fühlen sich wertgeschätzt und sind daher produktiver. Zweitens kann eine gute Work-Life-Balance helfen, den Krankenstand zu reduzieren. Überarbeitung und Stress sind häufige Ursachen für körperliche und psychische Beschwerden. Wenn Mitarbeiter genügend Zeit haben, sich zu erholen und zu regenerieren, sind sie weniger anfällig für Krankheiten. Dies hat positive Auswirkungen auf die Produktivität und senkt die Kosten für das Unternehmen. Außerdem kann eine ausgewogene Work-Life-Balance die Mitarbeiterbindung stärken. Wenn Mitarbeiter mit ihrer Arbeit zufrieden sind und genügend Zeit für ihr Privatleben haben, sind sie eher geneigt, dem Unternehmen treu zu bleiben. Dies wirkt sich positiv auf die Fluktuationsrate aus und spart dem Unternehmen Kosten für die Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Es ist daher im Interesse der Unternehmen, Maßnahmen zur Förderung einer guten Work-Life-Balance zu ergreifen. Dies kann flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten oder auch betriebliche Angebote zur Gesundheitsförderung umfassen. Insgesamt können Unternehmen von einer guten Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter profitieren. Es steigert die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter, senkt den Krankenstand und stärkt die Mitarbeiterbindung. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist daher ein wichtiger Faktor für den Erfolg eines Unternehmens.

Der eigene Versicherungsschutz und der der eigenen Firma müssen gut durchdacht sein. Bevor der Unternehmer sich auf konkrete Produkte konzentriert, sollte er sich zunächst einmal systematisch mit seinen eigenen Risiken auseinandersetzen. Erst nachdem das geschehen ist, empfehlen wir Prioritäten zu setzen und die Reihenfolge festzulegen, in der die vorhandenen Risiken abgesichert werden sollen.

Versicherungspaket ARAG Recht & Gewerbe Leistungsstärke im Paket: Sichern Sie mit ARAG Recht & Gewerbe besonders wichtige Bereiche Ihrer Geschäftstätigkeit ab – einfach, transparent und zu starken Konditionen. Der ARAG Rechtsschutz für Selbstständige ist automatisch enthalten. Ergänzen Sie Ihren Schutz zusätzlich nach Bedarf – mit unseren frei zu Ihrem Versicherungspaket hinzuwählbaren Bausteinen.

Sie haben viel in Ihr Geschäft investiert. Denken Sie nur an Ihr Mobiliar, die Arbeitsgeräte oder Ihre EDV-Anlage. Schnell kann Ihr Unternehmen ruiniert sein. Etwa dann, wenn bei einem Feuer alle Ihre Waren und Vorräte verbrennen oder ein Rohrbruch Ihre Betriebsräume unter Wasser setzt. Die KuBuS® Geschäftsinhalts-Versicherung ersetzt Ihnen den tatsächlichen Wiederbeschaffungspreis oder übernimmt die Reparaturkosten und erstattet einen eventuellen Wertverlust.

Zur so genannten Inhaltsversicherung zählen der Schutz gegen Feuer, Leitungswasserschäden, Sturm, Glasschäden, Einbruch und Diebstahl. All diese Sachrisiken können gleichzeitig in einer "Gebündelten Geschäftsversicherung" abgesichert werden - durch die Zusammenfassung in einer solchen Kombipolice lassen sich diese Gefahren zu einem deutlich günstigeren Preis und mit weniger Aufwand versichern, als dies durch mehrere Einzelverträge möglich wäre. Die Gebündelte Geschäftsversicherung kann zudem einen finanziellen Schutz bei Betriebsunterbrechungen einschließen: muss die betriebliche Tätigkeit - etwa nach einem Brand, Rohrbruch oder einem anderen Schaden - zeitweise eingestellt werden, erstattet die Betriebsunterbrechungsversicherung die während dieser Zeit anfallenden Löhne und Gehälter. Sie bezahlt außerdem Maßnahmen, um die Betriebsfähigkeit zu erhalten oder möglichst schnell wieder herzustellen - zum Beispiel die Kosten für Leihmaschinen.

Zur Büroreinigung rechnen wir auch die Reinigung der Verkaufsflächen, Schaufenster und Kundenbereiche Ihres Betriebs. Wir reinigen Industrieanlagen, Montagehallen, Produktionseinheiten, Maschinen und technische Anlagen fach- und herstellergerecht. In Einkaufszentren wischen wir Glasfassaden und Schaufenster, Böden und Oberflächen gründlich ab und sorgen damit für optimale Hygiene. Unsere bestens geschulten Mitarbeiter entwickeln gemeinsam mit Ihnen einen individuellen Reinigungsplan, der Schritt für Schritt umgesetzt wird. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung auf dem Gebiet der Büroreinigung! Mit viel Know-how und den geeigneten Reinigungsprodukten sorgen wir für lückenlose Sauberkeit in Ihrem Betrieb.

Gerade bei wichtigen Entscheidungen wie der Kündigung einer Lebensversicherung sollte man sich unabhängig beraten lassen. Eine Kündigung führt in der Regel dazu, dass man viel Geld und seine Risikoabsicherung verliert. Eine objektive Einschätzung zu Ihrem Vertrag kann Ihnen nur jemand geben, der direkt von Ihnen vergütet wird und so Ihre Interessen vertritt. Provisionen gefährden Objektivität der Beratung. Nicht jeder Anbieter, der mit einer unabhängigen Beratung wirbt, berät auch tatsächlich objektiv.

Gerade bei wichtigen Entscheidungen wie der Kündigung einer Lebensversicherung sollte man sich unabhängig beraten lassen. Eine Kündigung führt in der Regel dazu, dass man viel Geld und seine Risikoabsicherung verliert. Eine objektive Einschätzung zu Ihrem Vertrag kann Ihnen nur jemand geben, der direkt von Ihnen vergütet wird und so Ihre Interessen vertritt. Nicht jeder Anbieter, der mit einer unabhängigen Beratung wirbt, berät auch tatsächlich objektiv. Wenn ein Anbieter für seine Leistungen Provisionen von Versicherungsunternehmen erhält, wird er verständlicherweise nicht nur die Interessen seiner Kunden im Blick haben. Versicherungsmakler und andere Produktverkäufer locken gerne mit dem Angebot einer kostenlosen Beratung. Für Kunden hört sich das erst einmal attraktiv an. Sieht man sich allerdings genauer an, wie solche Anbieter Ihr Geld verdienen, erkennt man schnell, dass die scheinbar kostenlose Beratung einen Haken hat. Ein Versicherungsvermittler (Versicherungsmakler oder Versicherungsvertreter) erhält in der Regel nur dann eine Vergütung in Form einer Provision oder Courtage, wenn er seinen Kunden erfolgreich Versicherungen verkauft oder verhindert, dass die bestehenden Versicherungen gekündigt werden. Provisionen werden bei Versicherungsmaklern als Courtage bezeichnet. Größere Versicherungsmakler haben häufig die Möglichkeit, mit den Versicherungsgesellschaften individuell die Höhe der Courtage zu verhandeln. Kunden haben keinen direkten Einfluss auf die Höhe der Courtage, müssen diese aber über ihre Beiträge bezahlen. Das Interesse eines Vermittlers an einer möglichst hohen Provision bzw. Courtage und die sinnvollste Empfehlung für den Kunden stehen häufig im Widerspruch zueinander. Für Kunden besteht daher die große Gefahr, für eine schlechte und provisionsgesteuerte Beratung viel mehr Geld zu bezahlen als bei einer unabhängigen Beratung. Natürlich möchte jeder Versicherer, dass die Kunden möglichst lange in ihre Verträge einzahlen um Gewinne zu machen. Aus diesem Grund zahlen Versicherungsunternehmen im Hintergrund Provisionen und Courtagen an Versicherungsvermittler wenn laufend Beiträge in einen Vertrag gezahlt werden. Durch solche und ähnliche Provisionsmodelle werden die Empfehlungen von Versicherungsvermittlern zum Nachteil der Kunden beeinflusst. Regelmäßig geraten Versicherungsmakler und Versicherungsvertreter dabei in einen Interessenkonflikte zwischen ihrem persönlichen Interesse an einer möglichst hohen Vergütung und den Bedürfnissen ihrer Kunden. Würden Sie zu einem Steuerberater gehen, der vom Finanzamt bezahlt wird und eine höhere Provision erhält, wenn Sie möglichst lange möglichst hohe Steuern bezahlen? Es ist offensichtlich, dass bei dieser Art der Vergütung die Empfehlung eines scheinbar unabhängigen Beraters nicht immer auf das beste Vorgehen, sondern auch auf das Vorgehen mit der höchsten Provision bzw. Courtage fallen kann. So lässt sich auch erklären, warum immer wieder viel zu teure und unnötige Versicherungen nicht gekündigt werden.

Fluktuation entgegenwirken! Junge, qualifizierte Fachkräfte zu finden, wird aufgrund der demografischen Entwicklung immer schwieriger. Sorgen Sie als Arbeitgeber daher für besondere Anreize, um fähiges Personal zu finden und zu binden, zum Beispiel mit einem attraktiven Konzept der Allianz für die betriebliche Altersvorsorge. Immer häufiger stellen sich junge Menschen die Frage, wie sie für später vernünftig vorsorgen können. Als Arbeitgeber schaffen Sie für Ihre Mitarbeiter hier einen Anreiz, indem Sie sich an den Beiträgen Ihrer Angestellten beteiligen. Neben einer verstärkten Mitarbeiterbindung und -motivation hat dies weitere Vorteile: – Steuern sparen: Die Beiträge, die Sie zur betrieblichen Altersversorgung beisteuern, können als Betriebsausgaben abgezogen werden. – Lohnnebenkosten senken: Sparen Sie Sozialversicherungsbeiträge bei der Lohnabrechnung ein. – Kein Versorgungsrisiko: Sie werden entlastet, denn das Versorgungsrisiko trägt die Allianz! Außerdem erfüllen Sie als Arbeitgeber unkompliziert den gesetzlichen Anspruch auf Entgeltumwandlung. Erfahren Sie mehr zur betrieblichen Altersvorsorge der Allianz und allen Vorteilen und Leistungen. Gerne erläutern wir Ihnen in unserer Altersvorsorge-Beratung auch die Berechnung der Altersvorsorge: Wir von der Agentur Senftleben in Berlin-Schmargendorf stehen Ihnen zur Seite. Natürlich erklären wir Ihnen auch aus Sicht des Arbeitnehmers, welche Vorteile Sie mit der betrieblichen Altersvorsorge als Direktversicherung der Allianz genießen.

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Lesezeichen 'Birmingham' aus Pappe/Papier, inklusive 6 x20 Haftnotizen Artikelnummer: 1429567 Druckbereich: 40 x 10 mm Druckfarben: max. 4 (Tampondruck) Maße: 13,7 x 18,0 x 0,7 cm Verpackungseinheit: 500 Zolltarifnummer: 48201030000

Das magnetische Lesezeichen Formstanzung ist mit zwei magnetischen Gummifolien-Streifen ausgestattet, sodass das Lesezeichen Seiten in Büchern oder Akten markiert ohne zu verrutschen. Der magnetische Marker wird mit Hilfe eines Digitaldrucks nach CMYK veredelt, sodass fotorealistische Motive optimal dargestellt werden können und ein toller individueller Werbeträger entsteht. Bedruckt mit Logo oder Firmenname eignet sich das magnetische Lesezeichen – Formstanzung ideal als Giveaway oder Mailing-Zugabe. Artikelnummer: 554130 Druck: Digitaldruck Maße: 3 x 1,5 cm (offen)

Fünf geometrische Formen, fünf Lesezeichen: Die mittig angeordnete Fläche wirkt veredelt mit Ihrem Logo noch begehrenswerter. (Für alle Flaplesezeichen), Metall, silber Artikelnummer: 366338 Druckbereich: 12 x 31 Zolltarifnummer: 73269098 Gewicht: 8,0 g

Das magnetische Lesezeichen in Metall-Optik ist mit einer magnetischen Gummifolie versehen, sodass das Magnet-Lesezeichen Seiten in Akten oder Büchern markiert, ohne zu verrutschen. Die Metall-Optik sorgt für ein besonders ansprechendes und hochwertiges Design. Das magnetische Lesezeichen kann vollflächig 1- oder mehrfarbig bedruckt werden und eignet sich besonders als Giveaway oder Mailing-Zugabe. Artikelnummer: 554131 Maße: 3 x 20 cm (offen)

Durch die Magnetpunkte im Innern werden die Büroklammern wie von Zauberhand an der Pyramide gehalten. Lieferung inklusive 50, bunter, kunststoffummantelter Büroklammern. Artikelnummer: 363793 Druckfarben: 5 Verpackungseinheit: 50 Zolltarifnummer: 39261000 Druckbereich: L: 75 x B: 85 Gewicht: ca. 98 g Maße: 97 x 97 x 69 x Ø: 0,00 Verpackung: Einzelkarton + Polybeutel